2021年記事一覧
代表あいさつ
子育て世代が活躍できるオフィス&従業員のお子さんが
入園できる保育園を兼ね備えた「peekaboo」。
「子育てママ活躍のワークモデル」を導入し、
みなさまのキャリアアップ・社会復帰を応援します!
お願いするお仕事は、主にWEBライティング。
スキルを身につけて長く活躍できるので、ライフスタイルの変化があっても在宅ワークとして続けやすいお仕事です。
- 子育てに理解のある環境で社会復帰したい!
- 併設保育園に預けて、子どものそばで仕事したい!
- 子どもが幼稚園や学校に行ってる時間だけ勤務したい!
などなど…
ママの「こんなのあったらいいな」が
詰まったオフィスです。
働き方についてのお悩みはありませんか?働き方についての
お悩みはありませんか?
そのお悩みを解決できる
働き方をご提案します!
他にも、「子育ての悩みがつきないのに、
仕事復帰の勇気がもてない!」
「保育園になかなか入れない!」
「育休復帰したものの、子育てとの両立が
うまくいかなかった…」
というお声をよく聞きます。
悩むポイントはみなさん同じ…
思うようにいかないことも多いですよね。
でもそのお悩み、peekabooで
解決できるかもしれませんよ!
peekabooの魅力
子どもの急な体調不良でのお休みにも柔軟に対応。働ける時間数にあわせてお仕事量を調整します。
オフィスで働く方優先で入園できます。同じ敷地内の「てくてく保育園」を利用できるので通勤も楽々!
給料のほとんどが保育料に消えてしまう…なんて悲しいことにはなりません。
将来お子さんが成長し働ける時間がかわった、ご家族の転勤などで県外に引っ越したときなどは、在宅でもお仕事を継続できます。
みんなはじめは未経験。いっしょに成長できるようにサポートします。
WEBライター募集
雇用形態 | 業務委託 ※完全出来高制 ※記事チェック・進捗管理(パート・社員)への職種転換・キャリアアップの道もあり |
---|---|
勤務地 | 山梨県中巨摩郡昭和町清水新居1317 |
勤務日数 | 週4日~(※週3日以下をご希望の方はご相談ください) |
福利厚生・待遇 | ・併設する保育園は託児料無料 ・シフト制 |
資 格 | 不問※未経験OK! 研修制度も充実 |
仕事内容 | WEBに掲載される記事の執筆 テキストライティングをオフィスに常駐して行っていただきます。 スキルが身に着けば在宅も可能! 【こんな方におすすめ!】 ・PCの基本スキルがある方 ・協調性のある方 ・文章を書くことが好きな方 ・SNSやブログなどに興味がある方 託児無料の保育園が利用できるので、子育てママも安心して働くことができます。 |
interview
「ここなら通わせたい!」
魅力的な保育園を通して、
山梨のママを元気に!
たくさんのママとの出会いで感じた、
子育て中の女性のキャリア形成の難しさ
前職は警察官だったのですが、復帰の際に子どもを安心して預けられる保育園が見つからず、やむなく退職。娘のために本格的にベビーマッサージを学び、ベビマの講師として自宅で親子教室を開催するなど10年間活動していました。たくさんのママと出会うことで、「県外から来たので何かあったときに頼れる場所がない」「時間の融通の利く働き先が見つからない」など、ママが抱えるさまざまな悩みに直面することもたくさん。ママの気持ちに寄り添った理想の保育園を作りたい!と思ったのが、入社のきっかけです。少人数ならではの手厚い保育を通して、ママと子どもの第二のおうちになれるよう、日々努力を重ねています。
社員の声により新事業スタート!
新しい挑戦に対する柔軟さが魅力
テクノ・ラボの特長は、社員の声を聞き入れてくれる、風通しの良い社風だと思います。新規事業であるpeekaboo山梨の導入も、「山梨のママに新しい働き方を提供したい!」という私の声を社長が聞き入れてくれたことがきっかけです。また、てくてく保育園では、園児と犬との触れ合いを行っています。弊社には動物好きなスタッフが多く、自身の子育て中にペットがいたことで、こどもにとっても親にとっても良かったと実感しているスタッフが多くいたこと。また「こどもも犬が大好きで飼いたいけれど、私が働いているから飼えない」というママの声も多くきかれたことから動物介在教育の導入に繋がりました。犬と触れ合うことで子ども達や保育士にどんな影響があるのか、日本保健医療大学の協力のもと研究中です。保育園で子どもたちと触れ合っているのは、我が家のワンコ達。ニコニコ嬉しそうに触ってくれる子どもたちと触ってもらって喜んでいるワンコの様子に、いつも元気をもらっています。
働く場と保育園が同時に叶うpeekabooでママの想いに寄り添いたい!
保育事業部・peekaboo山梨責任者という立場から、会社と保育園(現場)との意見をつないだり調整したりする架け橋としての役回りが、私の一番大切な仕事だと思っています。どんな意見においても、見る方向が違えば見え方も違うため、いろんな角度から判断するよう心がけています。今後の大きな目標は、キャリア形成と子どもの預け先という、ママが働くうえで必要な両方を叶えるpeekabooでの働き方を広げ、山梨のママをもっともっと元気にしていくこと。
私がこれまで聞いてきたさまざまなママの悩みを解消する働き方になるという確信のもと、子育て中のママが輝ける場所を提供したいと思っています。ママが働くためには、安心して預けられる保育園あってこそ。ただ子どもを預ける場所ではなく、年齢に応じたよりよいカリキュラムを提供し、ママと子どもの両方が満足できる保育園として、魅力をさらに高めていきたいと思っています。
てくてく保育園でずっと園児を
みていきたい!
保育士は私の天職
てくてく保育園 甲府昭和園 保育士
すべての園児とじっくりと向き合えるのがてくてく保育園の魅力
てくてく保育園との出会いは、夫の実家がある山梨に住むことを決めた3年前。山梨でも保育士として働きたいと、転居先近くの保育園を探していたときに見つけました。てくてく保育園は小規模園で、学年やクラス関係なく、園児ひとりひとりとじっくりと向き合えるのが特長。園児がリラックスして過ごせる家庭的な雰囲気も魅力です。だからこそ、できないことができるようになったタイミングに立ち会えたり、「るりこ先生大好き」と園児みんなが懐いてくれたり、わずかな成長や些細な変化を感じられる瞬間がたくさんあります。同じ職場で働くお母さんたちとの距離感が近いという企業内保育園ならではの長所もあり、園児の成長をいっしょに喜べることも嬉しいです。園のイベントが厳選されているので十分な準備期間を確保し、丁寧に行事に関われるのもありがたいですね!
笑顔とポジティブな声かけで
保育園タイムを楽しいひとときに
してあげたい
私のモットーは“笑顔を大切に”。いつも笑顔でいることで、自然と子どもが近寄ってくるような、園児をひきつけることができる先生になりたいです!入園したばかりの園児がお母さんと離れて寂しさを感じているときも、私が笑顔でいればホッとできるかな、と思って。意識しているのはいっしょに楽しみ、いっしょに笑顔でいること。さらに、研修などでキッズコーチングについて知識をさらに深めており、ちょっとした声かけでも園児の気持ちを認めて次につなげられるようなフレーズを選ぶよう心がけています。具体的には「ダメ」など否定的な言葉を使わないなどです。
キッズコーチングについてはまだまだ学ぶことが多くありますが、保育士としていろんなことを吸収して、園児たちにしっかり還元していきたいですね。笑顔で接し、声かけを工夫していくことで、お母さんと離れて過ごす時間も楽しいものにしてあげたいなと思っています。
正社員にキャリアアップ!
てくてく保育園は
長く働いていきたいと思える場所
4歳と2歳になる娘の保育園の送り迎えをしてくれる夫や、いざというときに頼りになる夫の両親の協力もあり、約3年間続けたパート保育士から正社員になることを決断しました。てくてく保育園は子どもをもつお母さん保育士にもとても働きやすい職場。園児数が少ないので書類の種類は同等でも総量や負担が大規模保育園と比べて少なく、行事や制作準備もほかの先生と手分けして勤務時間内に作業できます。仕事中は園児たちと離れてしっかり1時間の休憩がとれますし、残業もほとんどなく持ち帰りの仕事に関してはゼロです。さらに人間関係が素晴らしく、パートや正社員関係なく意見を出し合い、協力しやすい雰囲気なのもポイント!仕事を自分で抱え込むことがないんです。我が子が体調不良のときには、併設する病児保育に預けて勤務できるので安心感もあります。私はここで好きな保育士という仕事をずっと続けていきたいですし、ほかの仕事をしている自分が思い浮かばないほどです(笑)。
地道な努力を継続する―
目指すはマルチな
機械設計エンジニア!
テクノロジーソリューションズ株式会社
製品化技術部 1Gr
テクノ・ラボへ入社し、
エンジニア人生のスタートを切る!
2年前、知人の紹介でテクノ・ラボに入社しました。現在は韮崎市にある企業で派遣社員として機械設計の仕事に従事しています。以前は、機械系とは異なる業界で働いていました。仕事のモットーは、その時々で自分のベストを尽くすこと。そのために、業務に必要な情報を収集したり、疑問点をネットで調べたりと日々の勉強は欠かせません。最近は、職業訓練校で行われる有職者向けの研修に自主参加するなど、エンジニアとしての能力向上に努めています。大変ではありますが、少しずつ積み上げた経験や知識が仕事に活かせると、やりがいや楽しさを感じます。例えば設計業務では、設計する部品を取り付ける場所、使う材料、必要な強度など、様々な制約が必ず発生します。その制約の中で持てる知識を総動員し、良いアイデアを導き出せたときには「設計っておもしろい!」と心から思います。
派遣社員も大切に扱ってくれる企業で
安心して働くことができる!
部品の設計では、パソコンを利用して3Dモデルの作成を行います。これが設計の第一段階ですが、同時に材料の選定や加工できるかどうかなど、いくつもの要素を検討しながら進めなければなりません。そんな時、派遣先の先輩社員や同僚の方々に遠慮なく相談できます。雇用形態が違っても分け隔てなく接していただけるので、質問等の声掛けもしやすいです。
代表の藤原からも派遣先は派遣社員でも安心して働ける会社だと聞いていましたが、その言葉どおり、大変恵まれた環境で安心して働くことができています。また同じ事業所にエンジニア派遣されているテクノ・ラボの先輩社員方も心強い味方です。近い部署に所属している先輩が何人かおられ、日頃の質問にも優しく丁寧に答えてくれます。
性別は関係ない!コツコツ努力派なら設計職を視野に入れてみては?
エンジニア=男性の職業というイメージを持つ方も多いのではないでしょうか?実際に、今在籍している部署にも女性はほとんど居らず少数派です。ですが、少数派=女性に向いていない職業というわけでは決してありません。むしろ、新しい知識を収集することや地道な努力の継続に抵抗のない方にとっては、性別関係なく強みを活かせる魅力的な職業だと思っています。常に知識をアップデートするには時間と労力がかかります。しかし、専門知識を持つことは現代社会を生き抜くための大きな武器となるのではないでしょうか。またテクノ・ラボは保育事業にも力を入れているので、将来的に子供を希望する女性エンジニアにとっても働きやすい環境が整っています。コツコツ努力することが好きな方、少しでも興味のある方は、設計職を視野に入れてもらえると嬉しいです。
子育てを理由に、
働くことを諦めない!
peeakaboo山梨だから、
仕事も育児も両立できている今
Webライター
知らない土地で初めての子育て…自宅保育で四苦八苦!
~「peekaboo山梨」との出会い
夫との結婚を機に、山梨へ転居してきた私。結婚後も、今まで勤めていたサービス企業を続けてきましたから産後も仕事続けて小さなをの仕事はもずっとでした子どもが泣いてしまったり、遊んでほしくて膝の上に乗ってきてしまったり、集中して仕事をする時間はほとんど取れない状況でした。そんなとき、SNSで目に留まったのが「ママのためのオフィス」「保育園利用が無料」「初心者でも大歓迎」の文字。peekaboo山梨のWebライター募集広告です。資料やレポート記事を作成する仕事をしていたことから、今までの経験を活かせそうな仕事内容でとても魅力に感じました。はじめての育児に奮闘し、四苦八苦していた私にとって、それは一筋の光でした。
当時、まだ1歳にならない娘を保育園へ預けることに、少し不安に感じたことを覚えています。しかし、実際に職場と保育園の様子を見学し、その不安は期待やワクワクに変わりました。peekaboo山梨の説明会で聞いたのは、ママたちが働くことを本気で応援したいという熱い想い、預かる子どもたちを家族のように大切に思っているという暖かなメッセージでした。そんな言葉を聞いて「ここでチャレンジしたい」と心に火がつき、入社を決めました。
同じ子育て中のライターたちとの出会いがきっかけで、育児も仕事も前向きに
peekaboo山梨では、私にとって心強く素敵な出会いがたくさんありました。ライター仲間は、同じくらいの子どもを持つママたちばかり。子育てのことや相談もできる仲になりました。メンバーは山いるので、似たような不安や地元をよく知るママたちには、地域の病院や学校、子連れで行ける飲食店に関する情報を教えてもらうこともしばしば。皆さん親切で、相手を思いやる気持ちの強い方々ばかり。いつも安心して仕事に取り組めています。ここでの出会いを経て、自分の知り合いがほぼいなかった「孤独な子育てから解放された」と言っても過言ではありません。(笑)
美容や子育てなどを含む幅広い分野について記事を書いています。まったく知らないジャンルの記事を執筆するときは、やはり難しいと感じますが、やりがいもあります。なにより、黙々とパソコンに向かうだけでなく、ほかのライターと切磋琢磨して取り組めるのも楽しいですね。
仕事で意識しているのは、書きたいと思う記事があれば、どんどんチャレンジすること。育児と仕事の時間にメリハリをつけ、楽しんで執筆できるよう心がけています。
ライターとして、さらなる成長を。
私らしく働き続けたい
2人目出産のためしばらくお休みをいただいていましたが、ライターとして、そして母としての再スタートを切りました。0歳息子、3歳娘の2人を保育園に預けながら、Webライティングの仕事を頑張っています。ライター仲間や職場の皆さん、子どもたちを見守ってくださっている保育士の先生方、そして家族。みんなのお力添えがあるからこそ、いま私は自分らしい働き方を実現できています。
今後の目標は、クライアント側から求められていることを汲み取り、記事に反映できるライターになること。また、質の高い記事を執筆するだけでなく、企画出しもできるようになりたいです。
退職、出産、そして、子育て期間を通じて、私は自分が思っている以上に「働くこと」が好きだと気づきました。そして、人の手助け無しにそれを実現するのが難しいことにも。これからも、子育てに励みながらも、働くことを諦めたくはありません。人生100年時代、自分らしい働き方を模索し続け、ときに悩みながらチャレンジしていきたいと思っています。
代表メッセージ
「専門職」と「子育てママ」を支え、
社員が働き続けたいと思える会社をつくる
株式会社テクノ・ラボでは、エンジニアや看護師ならびに介護スタッフなど、一貫して専門職に特化した人材の派遣や紹介を主な事業としております。
創業から20年以上にわたり、専門職が持つ経験やスキルが正当に評価され、それに見合った対価を得ることができる仕組み作りに力を注いできました。その結果、「派遣=不安定」というイメージを打破する、安定した雇用と高い給与水準を実現できたと自負しています。
今後もテクノ・ラボで働く社員全員に、居心地が良いと感じてもらえる環境を作り続け、「この会社でずっと働き続けたい」と思ってもらうことが私の願いであり使命だと考えています。
これからのテクノ・ラボが掲げる最大のテーマは、「専門職」と「子育てママ」のキャリア支援。
女性のエンジニア・看護師・保育士などの専門職にとって、出産と子育てによって生じるキャリアの中断は非常に大きな不安要素であり、現実的には仕事か子育てかの二者択一を迫られることになります。
テクノ・ラボでは社員のための保育園を運営することで、子どもの預け先が見付からず働くことができないといった、女性特有の問題解決のための仕組みを作りました。
それにより、数年前まで数人のみであった女性スタッフは、今では社員全体の2/3以上を占めており、幹部社員もママの顔を持つ女性が務めてくれています。
さらに現在は、「働きたいけど預け先がない」「家庭と仕事の両立が難しい」などといった悩みを抱える子育て中のママに焦点を当て、仕事と預け先の両方を提供する新たな事業をスタート。新しいキャリア形成の可能性を見出していこうと考えています。
今後は保育園を中心とする子育て事業に力を入れるなど、地域社会からより必要とされる企業となるべく、継続的かつ発展的な事業展開を行って参ります。
経営理念
専門職やママのキャリア形成に寄与する、
持続的かつ発展的な仕事を社会に提供する。
私たちは、保育事業や専門職の派遣・紹介業を通じて、
子育て中のママやシニア世代の
キャリアの維持・形成に寄与していきます。
私たちは、「地域の皆さま」「お取引先さま」から
必要とされる存在となることをお約束します。
私たちは、自社の社員が誇れる会社となることを目指します。
想いを伝え、人をひきつける
“コンセプト・ストーリー”
気づきから、未来を
ひとや動物が、ふれあい成⻑する
それは私たちが
向き合い、大切にするもの。
ここにしかない経験や感動が
はぐくむ、感受性や
考える力はきっと
この先の社会をつくっていく。
求めるひとを、求める場所に。
ひとをつなぎ、可能性をひろげ
多くの夢をサポートしていく。
向き合うことから
新たな価値が生まれる。
だれより未来を想う私たちだから
気づけることがある。
株式会社テクノ・ラボは
「やまなしSDGs」登録企業です。
「やまなしSDGs」は、山梨県がSDGs(持続可能な開発目標)の達成に向けて取り組むために策定した計画です。
弊社は「やまなしSDGs推進企業」として、山梨県との深い連携のもと、SDGsの理念である「誰一人取り残さない」持続可能で多様性と包摂性のある山梨の実現に向けた取り組みを推進しております。
沿革
2000年 6月 | 法人設立 山梨県韮崎市 |
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2011年 11月 | 本社移転 甲府市 |
2017年 10月 | 「てくてく保育園 甲府大里」「てくてく保育園 韮崎開園」開園 |
2019年 5月 | 本社移転 昭和町 |
2019年 6月 | 「てくてく保育園 甲府昭和」開園 |
2020 年 6月 | 「 peekaboo 山梨」事業開始 |
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